Крекер, Вы буквально капаете с произволом, изображение, которого я мог обойтись без.
Да, я порол Вас вокруг немного, но мое рассуждение было звуковым, если . Звучите достаточно, фактически, для Вас к не даже упоминают это в Вашем ответе . Сосет, чтобы проиграть, аргумент не делает этого?
Позвольте мне, если Вы будете, возможность фактически обратиться к четырем главным пунктам, Вы подняли в СВОЕЙ почте.
Прежде всего, я - ничей представитель, но мое собственное. Сторонники г. не связались со мной кроме комментария предыдущей почты. Я, как Вы, заявил весьма ясно, что я не нахожусь в сумке ни для кого в этом пункте также. Далее, как дополнительный делегат в Соглашении по -ому, я могу или, возможно, не высказываюсь в вопросе, так что не идите, искажая действительность и вручая мне работа представителя г. '. Я не ищу работу, и я сомневаюсь, что он нанял бы меня так или иначе.
Что касается ситуации , я понимаю, почему Афро-американское сообщество было бы заинтересовано, но является судебным процессом о правилах резиденции ответ? Я не думаю так. Недоверие к Афро-американцы идут далеко вне срока пребывания г. . Нехватка прозрачности, которая ударила срок пребывания г. ' в только, составляет проблему. Правда вопроса, там далеки лучшие вещи, чтобы предъявить иск .
Правительство . настроено определенно, чтобы отклонить любую ответственность. Это - возможно, самая большая проблема, кормящая недоверие к местному органу власти всюду по системе. В очень меньше всего, всех полос, должен организовать и лоббировать Муниципалитет, чтобы потребовать больше ответственности от Города и в найме и других проблемах. Предъявление иска по правилу резиденции тангенциальный.
Вы правы о “хорошем парне” вещь. Поскольку Вы хорошо знаете, я не был манипулирован в к местной политической сцене до за несколько месяцев до ., таким образом я не могу действительно говорить ни с каким стул за пределами г. , у которого были некоторые серьезные проблемы обслуживания. Так, в то время как “хороший парень”, возможно, не ответ, ни один не число поляризации, которое вызвало бы различное и различный фракции в пределах стороны, чтобы удвоиться вниз на их недоверии друг к другу. Я не говорю, что г. - то число поляризации. Фактически, что немного контакта я имел с ним, оставил меня с относительно положительным впечатлением.
Правда быть сказанным, я не думаю ни один г. , ни г. особенно поляризует числа. У обоих мужчин есть свой и . Люди могут сделать определение основанным на как те и квадрат с их личными ценностями. Поляризация, кажется, прибывает больше из того, кто сторонники кандидата, а не кандидаты непосредственно.
Показательный пример, . был занят, вызывая расовое высмеивание, поскольку он, хотят сделать. Только несколько дней назад он напал на голову местного для того, чтобы поддержать г. . Таким образом возможно рабочая сила столь не объединена, как Вы, кажется, думаете.
Все, что сказало, я понимаю, почему некоторые трудовые представители отказались бы поддержать г. . В моем сигнале отбоя я не обращался к этому нежеланию или потенциальным вызовам, которые это может представить. Я обращался к этому специфическому утверждению:
, давний рабочий лидер и организатор для Объединенных Рабочих Мебели, сказал, что “Мы не нуждаемся ни в ком от Снега Дворецкого, или Пекарь как Кафедра Демократической партии” (Пекарь - фирма прежнего республиканского Сенатора Говарда ).
Наконец, предложение, чтобы г. так или иначе был бы более вероятным чем г. поддержать рабочую силу, является не чем иным как предположением. Честно говоря, если Рабочая сила хочет кого-то, они уверены, будет “на линиях фронта” для них, я предлагаю, чтобы они управляли своим СОБСТВЕННЫМ кандидатом на Стул.
Слушайте, если Вы хотите присоединиться к и некоторым люди, которые стремятся разделиться за их собственную выгоду, пойдите прямо вперед. Это сделает чудеса для Вашей вероятности. Если Вы хотите обвинить меня в том, что я в сумке для любого специфического кандидата когда Я ясно заявил, что я неуверен в лучшем случае затем проворачиваю Вашу машину искажения действительности и иду для это.
Лично, я думаю, что Вы лучше чем это.
Я думал об этой почте в немного, и в то время как я понимаю, что это не было намерением, это отчасти отрывается как подрыв репутации.
Для отчета я не принял твердое решение, на котором кандидате я поддерживаю также. В том, чтобы говорить с обоими мужчинами я чувствую, что у них есть хорошие намерения. Как те намерения теряют значение, в действительности другая история, но неспособность Стены замка Сойки возвратить электронную почту с ’ вопросы говорит.
Черт, даже если он не получал вопросы, которые я не могу гарантировать, я послал по электронной почте , просящему, чтобы он развил, и я не получил ответ от него также. Это дважды, что я не видел, что никто выполняет от г. . Весьма хорошие парни показа, это - воодушевление уверенности.
Так, назад к подрыву репутации …, но сначала …
Я - % с рабочей силой. Я лично поддерживаю , и не очень забочусь о праве работать законы, которые препятствуют усилиям по организации здесь на юге. Так, прежде, чем любой пойдет все “Немой, поскольку коробка молотков” на мне давайте выводить это в открытом.
Идея, которую г. выдвигает на Вашем блоге, является дополнением через вычитание. Понятие, что чья - то работа исключает их из обслуживания Демократической партии, является тестом чистоты, который идет слишком далеко.
Вы - парни, трахающиеся серьезно относящийся к этому? Вы действительно собираетесь удержать чье - то место по их головам и дисквалифицировать их от работы на ? Вы действительно собираетесь исключить любого из определенных юридических фирм от того, чтобы быть Кафедрой ? Действительно?
Когда мы становились стороной исключения? Я думал, что были республиканцы!
Хорошо, прекрасный. Если чья - то работа - стандарт, по которому мы должны выбрать следующую кафедру , давайте, берут небольшой под капотом кабриолета г. ' …, но сначала …
Любой помнит ’ ? Любой помнит многократные пакеты бумаг, мы получили описание г. ', которым управляют, с Баром Теннесси? помнят это?
Да, много деревьев пропадало впустую для некоторой личной вендетты, которая вероятно потеряла его Стул к норманну, который был больше чем бедствие или . Лидерство норманна было настолько плохо, это кажется намеренным, но это - другая история для другой почты.
Вот другой вопрос …
Должен кафедра назвать в значительной степени Демократического Мемфисского расиста Муниципалитета? Это по существу, что он сделал только коротких дня назад. Как часть его представления судебного процесса против города для того, чтобы пытаться нанять более компетентных полицейских ЛЮБОГО ЦВЕТА г. утверждал, что целое ослабление ограничений было заговором нанять более белых людей. Вы трахаете ребячество меня? Мы проходим волну преступности, настолько горячую, что это делает летнюю высокую температуру волна похожа на холодный период, и люди серьезно используют гонку как клин, чтобы избежать квалифицированных полицейских улицы?
Это является удивительным. Это - хороший человек дерьма. Это - некоторое заживление для стороны, которая была более разделена, чем Лас Вегас называет девочку.
Лично, я не держу прошлое или настоящее г. ' против него, потому что я верю в способность людей преобразовать и преобразовать себя, но этот судебный процесс - башенка глупого дерьма.
Пункт, который по стандарту выдвигал в Вашей части, мы должны искать другого кандидата, потому что ни один из них не чист или достаточно хорош, чтобы управлять неизлечимо испорченным .
В закрытии все, что я прошу, является небольшим количеством интеллектуальной честности здесь. Я понимаю нежелание Рабочей силы поддержать кого-то, они чувствуют, может работать против их интересов, но ОНИ ДОЛЖНЫ ПОНЯТЬ, что чья - то работа не обязательно определяет человека.
Короче говоря, я называю ерунду.
Два дня назад, сочинял почту к . В этом она приводила доводы в пользу большего использования “социальных СМИ” инструменты в распоряжении стороны. Эта почта вызывала некоторые мысли о социальных СМИ, прозрачности, и организационной передаче сообщений, о которой я думал в течение нескольких недель теперь.
Для людей, которые не были вовлечены в “социальные СМИ” революция, которая продолжалась, идея поместить Вашу жизнь там, большое предписание, для всего мира, чтобы видеть должно казаться иностранным, возможно даже самовлюбленным.
В то время как самовлюбленность может быть фактором мотивации в использовании “социальных СМИ” для многих, так катарсис, что среда обеспечивает. От моей перспективы именно этот очистительный опыт держит меня мотивированный, чтобы написать обо мне непосредственно, политике, и мире вокруг меня. Это может казаться самовлюбленным, чтобы думать, что любой заботился бы, что я должен сказать, но честно, для меня это - о процессе больше чем что - нибудь еще … процесс размышления, и лучшего формирования моего мнения, перспективы и положений. Это о моем личном росте. Когда я начал этот блог, и предыдущие упражнения письма, меня имел немного ни к какому ожиданию, что любой заинтересуется тем, что я должен был сказать. За прошлые годы пары я чувствую, что моя жизнь была обогащена беседами и перспективами, которыми я был выставленный, спасибо в значительной степени к моему участию в этом среда.
Для организаций перспектива привлечения в “социальные СМИ” немного различна. Много организаций боятся “социальных СМИ”, потому что они смотрят на это больше как на некоторую игру, чтобы убить время , занятую в люди, у которых есть слишком мало, чтобы сделать (еда ’ ). Далее, организации, которые оказались на кресте нитей , или участников “социальных СМИ” революция, может быть стойким, видя это как только инструмент для оппозиция.
Это представляет грубое недоразумение среды.
Социальные СМИ могут служить традиционным целям передачи сообщений для организации. Это может быть линза, чтобы сосредоточить сообщение, мегафон, чтобы распределить сообщение, и микроскоп, чтобы исследовать фонды сообщения, или выбор обособленно оппозиция, но полагающийся исключительно на эти традиционные передающие методы игнорируют самый сильный аспект среды. Социальные СМИ - авеню, большими двумя путями улица, чтобы участвовать в беседе с элементами. Это - возможность роста. Это - способ соединиться с людьми на личном уровне, который никогда не был доступен прежде, и это - то, где организации, слишком часто, не в состоянии понять, что положительная власть и воздействовать на среду может иметь.
У этого, конечно, есть его положительные стороны и отрицания. На положительной стороне, лучше соединяющейся с Вашей основной аудиторией, предлагает возможность лучше усилить Ваше сообщение и далее цели организация. На обороте, открывая вас непосредственно до этого также означает, что Вы должны будете принять пользу с плохим. Не все разделят Ваши цели, и некоторые могут работать как ад к подорвите Вас. Но по правде говоря, с организационной точки зрения, единственный способ, которым Вы проигрываете в этом сценарии, позволяя “менталитет бункера” начаться и уйти из потенциала положительные стороны.
Инакомыслие - возможность преобразования. По большей части, люди не будут не торопиться, чтобы представить вдумчивое инакомыслие, если их уже, в некотором роде, не инвестируют в организацию. обращаясь к этому отколовшемуся представлению вдумчивым способом, организация открыла возможность преобразовать инакомыслящего от оппозиционного до благосклонного самолет.
К тому же, есть много подлецов там, намерение которых не конструктивно (тролли). Прямое обязательство, возможно, не лучшая тактика в этом сценарии. Ключ здесь должен действовать в прозрачный путь, который убирает их темы для разговора. Наиболее важно, сидение на корточках не является выбором. Доказательство их неправильно через слово и дело, чтобы дискредитировать их власть является единственным путем к вышедший вперед. Это будет не обязательно мешать им говорить, но это минимизирует их влияние в конечном счете, которое лучше, Вы можете надеяться для.
Наконец, слово о прозрачности и сообщении.
Организации типично смотрят на сообщение как громоздкое доисторическое животное, быть подчиненными и управляться, чтобы оно не бродит свободно и вызывает невыразимое разрушение. Во время, не слишком долго назад, это, возможно, было верно. Игра радикально изменилась теперь.
Поскольку мы видели за прошлые несколько месяцев, традиционных понятий “вершины вниз, передача сообщений” может только пойти пока. Мир, как это или нет, намного более открыт, чем это когда-либо было. Восприятие становится действительностью для организаций, которые являются стойкими к истинной прозрачности, или кто неуверен в потенциальном воздействии. Организации действовали в течение многих лет, стремясь поместить только их “лучшую ногу отправьте”. В то время как конечно, нельзя было бы хотеть участвовать в сообщении, которое является разрушительным к организации, учитывая больше органической коммуникации, которая проявляет и силы и слабости, может привести к крутой прибыли для организации. Более короткая версия здесь - то, что, если люди не знают, есть проблема, они не будут больше всего конечно действовать, чтобы обратиться проблема.
Это неудобно. Никто не хочет поместить их вызовы там всем, чтобы видеть. Но вызовы - возможности организационного роста, если организация желает расти органически. Это означает ступать за пределами Вашей организационной зоны комфорта, и позволять некоторым из бородавок быть выставленными как возможность найти новые способы исправить вызовы.
Это - кое-что, что социальные СМИ является возможно самым эффективным при использовании. Инструменты как и щебет могут быть использованы, чтобы мотивировать людей в действие. Блоги могут взять их один шаг далее, обеспечивая более подробно анализ для более занятых элементов.
Для любой из этих вещей, чтобы работать, они должны использоваться, и использоваться прямым способом. Это означает откладывать часть эго, и вынимать его на линии для людей. Это означает будучи готовым взять критику, конструктивную и иначе, и используя ту критику как трамплин для реформы. В конечном счете, это означает, что Вы можете нарушить традиционные правила передачи сообщений. В делая так, Вы можете также далеко превзойти возвращения традиционной передачи сообщений. Это - большая ставка, которую некоторые использовали лучше чем другие, и требуется немного здравого смысла, но это не наука ракеты, и это не берет команду специалистов СМИ, чтобы достигнуть, это берет организационную готовность и структуру ума постоянных изучение.
В конце многое из этого кажется противообладающим интуицией, особенно в мире, где сообщением так тяжело управляли в течение прошлых нечетных лет. Действительность состоит в том, что люди приезжают, чтобы понять это они не могут позволить себе быть расцепленными, и когда организации, кажется, не предпринимают усилие наняться, люди или стать сердитыми, или смотреть на решения за пределами организации. Иногда это может работать на организацию, иногда против, но единственный путь даже иметь шанс в успехе для организации, чтобы пахать вперед, попросить прощения, когда они натыкаются, попросить помощь когда они нуждаются в этом, показать признаки человечества, а не поддельного всеведения, и всегда искать решения внутреннего вызовы.
Именно поэтому они называют это социальными СМИ, потому что это является совместным, и разными способами несдержанным. Лучший способ удержаться от того, чтобы быть отметенным или оставленный позади состоит в том, чтобы поехать на животном, и вести его к Ваш успех. Это не может работать, если Вы не используете это, и ссылка на незнание закона не оправдание. Ключ должен вскочить с начальным сообщением с немногими возражениями, чтобы открыть линии коммуникации, и сделайте обязательство держать те линии открытыми. Это - дикая поездка, но если организация будет передана, то это будет пожинать богатый награды.
Если Вы не видели отредактированную версию интервью относительно Ежедневного Показа, Вы пропускали. Неотредактированное интервью следует, и это - жесткий материал, но необходимость видит.
Прошлые два года были трудным временем для . Несмотря на всю новую энергию мы услышали о на Президентских выборах, оставался относительно тихим и вел себя сдержанно до фиаско только за недели до дня выборов.
Было бы достаточно легко говорить обо всех проблемах в , но в этом пункте, наваливание, возможно, не конструктивно. Возможно теперь лучше ожидать, не забывая, что случилось, но сосредоточение, что должен стремиться достигнуть в подготовке ко дню выборов .
Прежде всего, у есть ответственность выбрать демократов. Они могут сделать это, воспитывая фонды, помогая кандидатам поддержки через и другие массовые операции, и поддерживая распознаваемую марку всюду по графству.
В прошлом году, Графство Шелби выбирало демократа в каждой оспариваемой гонке за систему власти штата. Это - выполнение, рассматривая некоторые из потерь, перед которыми демократы оказались в прошлом году.
В , у нас есть отличная возможность и вызов. Во-первых, мы должны защитить районы Сената и , установить вызов , и по крайней мере, отстоять места Дома, которые мы в настоящее время имеем. Во-вторых, у нас есть выборы Графства. Даже при том, что недавно избранный Специальный уполномоченный сказал, что он не будет искать выборы в , есть все еще других Демократических мест, чтобы защитить на Комиссии, так же как проблеме мэра Графства. Наконец, у нас есть гонка Губернатора. В то время как Демократическая сторона не почти столь же активна с первичными кандидатами как республиканец, у Графства Шелби, как наибольшее и наиболее единогласно Демократическое графство в Теннесси, есть обязанность привести обвинение в Западный Теннесси, чтобы заставить нашего кандидата перед людьми, и работу с организациями Стороны Графства в Западном Теннесси помогать вывести Демократических избирателей в их области.
Все эти цели являются полностью выполнимыми под управлением здорового партийного руководства. Действительность, мы не видели большого здорового лидерства в некоторое время. Так, как только перестройка полный, это может быть хорошая идея для недавно установленного лидерства, чтобы сделать некоторый поиск души. Не о том, чему сторона должна чувствовать себя подобно или что-нибудь метафизическое, но о как различное фракции стороны могут приехать, чтобы доверять друг другу и лучше сотрудничать для общей цели; хранение Графства Шелби глубокий, богатый, королевский синий цвет и делая это более синий.
Это означает откладывать некоторые из долго проведенных предположений друг о друге. Это означает вынимать эмоцию из соединения и сотрудничать рационально и логически. Больше всего, это означает смотреть в прошлом, глазом к будущему, чтобы гарантировать, что сторона не становится испачканной в некоторых из фракционных поединков, но может также получить дерьмо сделанный.
В дополнение к некоторым из фракционных проблем сторона должна сделать больше и поправиться при том, чтобы обращаться к местным демократам. В то время как я время от времени нахожусь в контакте с несколькими участниками , многими люди не знают, как связаться с руководством стороны. Правда вопроса, люди будут более вероятно скулить кое о чем вместо того, чтобы выйти из их способа делать с этим кое-что. Сторона должна поправиться при вовлечении и привлекательных людях за пределами . Это означает больше прозрачности, и предпринимающий шаги активно нанимать заинтересованных людей. Привлекательные люди самый быстрый способ поднять деньги и армию добровольцев, но это занимает время, длительное усилие и дисциплина. Члены следующего должны сделать обязательство нанять людей за пределами лидерство, для силы сторона
Ожидая, имеет намного более потенциальный, чем он демонстрирует. Понимание, что потенциал, несмотря на все вызовы, является уловкой. Это не особенно трудно, но для стороны выращивать это означает работать преднамеренно в том руководстве. Я надеюсь, что все новые участники берут вызов создания стороны и как возможность, а не бремя. Это только способ, которым мы можем видеть, что берет, это - законное место в стол.